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丽水市公安局局长是什么级别
丽水市莲花区公安局局长是毛建国。根据查询相关资料显示:
1、丽水市公安局主要领导班子成员名单，丽水市人民政府党组成员、副市长，市委政法委副书记，市公安局党委书记、局长、市公安局督察长：毛建国。丽水市公安局党委副书记、常务副局长：丁文伟。丽水市公安局党委委员、派驻纪检监察组组长：陈永军。丽水市公安局党委委员、机关党委书记、政治部主任：李继仁。丽水市公安局党委委员、副局长、交警支队长：颜华荣。丽水市公安局党委委员、副局长：林峰、邹海亮、陈积林、吴新志。丽水市公安局党委委员、警卫处处长（市委警卫局局长）：李新林。丽水市公安局党委委员、莲都区副区长、公安分局局长：潜伟峰。
2、丽水市公安局是丽水市人民政府的组成部门，是丽水市人民政府主管全市公安工作的职能部门，为正处级，因为丽水市公安局局长是由丽水市副市长兼任，所以领导级别是副厅级。贯彻执行有关公安工作的方针、政策和法律、法规、规章。结合本市实际，研究起草公安工作的地方性法规、规章草案和政策，并组织实施有关法规、规章和政策。领导、监督、检查全市公安工作。
胡海峰身高
178。胡海峰，男，汉族，1972年11月出生，安徽绩溪人。研究生学历，北方交通大学毕业，清华大学EMBA，1995年5月加入中国共产党，1998年5月参加工作，身高178。现任浙江省丽水市委书记，2022年2月27日下午，中国共产党丽水市第五届委员会举行第一次全体会议，会议选举胡海峰为丽水市委书记。
丽水市委办公室电话
【 #事业单位# 导语】2022浙江省中共丽水市委办公室面向市直单位选聘公告已发布。报名时间：公告发布之日起开始报名，截至2022年9月9日17:30。 考 网现将招聘公告原文发布如下：
根据《中共丽水市委办公室丽水市人民政府办公室转发市委组织部市委编办市人力社保局关于进一步规范市直机关事业单位人员交流调配工作的意见>的通知》(丽委办发〔2019〕31号)有关规定，中共丽水市委办公室拟面向市直单位公开选聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、选聘岗位和人数
中共丽水市委办公室资料我室事业编制工作人员1名。
二、选聘范围
市直事业单位在编在岗工作人员。
三、选聘条件
(一)选聘对象应当符合以下条件：
1.具有良好的政治素质和业务素质，遵纪守法，品行端正，实绩突出，群众公认;
2.参加工作满两年，现工作单位满1年[以正式聘用时起算(含试用期)，计算时间截至2022年9月];
3.具有综合文字岗位或财务岗位相关工作经历;
4.大学全日制本科及以上学历，年龄在32周岁以下(1990年9月1日以后出生);
5.近两年年度考核为合格及以上等次(含试用期不定等次);
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(二)有下列情形之一的，不得参加选聘：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论或正在接受审计机关审计的;
2.受到组织处理或者处分期间未满影响期限的;
3.被依法列为失信联合惩戒对象的;
4.按照有关政策规定，工作未满最低服务年限或对转任有其他限制性要求的;
5.报考人员不得报考任职后即形成回避关系的职位;
6.法律、法规规定的其他情形。
四、选聘程序
选聘工作采取公开报名、统一考试、严格考察、择优选聘的方式进行。
(一)发布公告。在丽水市政府门户网站(
)、丽水市人力资源和社会保障局网站(
)、丽水市人事考试院网站(
)等平台发布公告。
(二)公开报名。
1.报名时间：公告发布之日起开始报名，截至2022年9月9日17:30。
2.报考人员填写《中共丽水市委办公室选聘工作人员报名表》(见附件，以下简称《报名表》)，将《报名表》、学历证书、身份证及相关岗位经历和工作成果的证明材料扫描成PDF文件，通过浙政钉一并发送至市委办人事行政处，联系人：陈超，联系电话：2098135。
(三)资格审核。符合选聘条件者参加统一考试。如符合条件人数不足1:3的，取消本次选聘。
(四)笔试。笔试采用闭卷方式，笔试满分100分。
(五)资格复审。根据笔试成绩，从高分到低分按拟选聘名额1:5的比例确定面试入围人选;不足1:5比例的，按实际人数确定。面试前组织资格复审，资格复审不合格或放弃资格复审的，按笔试成绩从高分到低分依次递补。
(六)面试。面试采用结构化形式，满分100分。资格复审合格的报考人员进入面试，面试具体时间和地点另行通知。
(七)体检和考察。根据笔试、面试成绩各占50%折算总成绩，按总成绩从高分到低分，按拟选聘名额1:3的比例确定体检、考察对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检合格的，由市委办公室组织考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉表现情况进行全面考察。体检、考察中发现不符合报考条件者，按总成绩从高分到低分递补人员进行体检、考察。
(八)确定拟选聘人选。按“人岗相适”原则，经集体决策择优确定拟选聘人选，若无合适人选，取消本次选聘。
(九)公示和聘用。确定拟选聘人选后，在调入和调出单位公示5个工作日。公示期满，对拟选聘人选反映有影响选聘的问题并查有实据的，不予选聘;对没有异议或反映问题经查实不影响选聘的，实行试用期3个月，试用期内表现适合聘用的，试用期满后报市委组织部审批，办理调动和聘用手续。
五、其它事项
(一)公告未尽事宜由市委办人事行政处负责解释。咨询电话：0578-2098135、2098118。
(二)报考人员提供的信息必须真实、准确、详细，如发现弄虚作假的，予以取消资格。
(三)在选聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。
(四)市纪委市监委派驻市委办纪检监察组全程参与选聘工作的监督，监督电话：0578-2098285。
中共丽水市委办公室选聘工作人员报名表.docx
原文标题：中共丽水市委办公室面向市直单位公开选聘工作人员公告
art/2022/9/2/art_1229275321_4987178.html
浙江省丽水市检察院电话
为充实检察机关办案力量，加强检察队伍建设，经研究决定，浙江省丽水市人民检察院拟面向全国公开选调部分公务员。现将有关事项公告如下：
一、选调职位和名额
选调公务员12名（法律、侦查、司法警察、文秘岗位）。
二、选调对象和条件
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，政治立场坚定，热爱检察事业。遵纪守法，品行端正，无违法违纪情况。
2、具有公务员身份，在省、市、县（市、区）或乡镇（街道）机关工作满3年（2006年9月25日之前录用为公务员）。历年年度考核称职以上。
3、年龄在35周岁以下（1974年9月25日后出生）。
4、具有国民教育序列大学本科以上学历。
5、身体健康，符合公务员体检相关标准。
具体职位要求见《浙江省丽水市人民检察院公开选调主任科员以下公务员计划表》（附后）。
三、报名与资格审查
选调采取公开报名、统一考试、严格考察、择优录用的办法进行。具体工作程序如下：
1、报名时间：2009年8月27日至9月16日。
2、报名方法：采取现场报名和信函报名的办法。报名者须提供以下资料：
（1）个人自荐材料（含本人基本情况、学习工作简历、奖惩情况和联系方式）；
（2）学历、学位、法律职称任命文件、法律职业资格证书；
（3）身份证、工作证、公务员等身份证明；
（4）近期正面二寸免冠彩照三张。
现场报名者可持上述材料（原件及复印件）和报名表，在报名时间内到指定地点报名；信函报名者可将报名表与上述材料的复印件一起以邮政快件形式于2009年9月16日前（以当地邮戳为准）寄至浙江省丽水市人民检察院政治部。报名表可在丽水市政府网站（
）、丽水市人事劳动社会保障网（rsj.lishui.gov.cn）或丽水市人民检察院网站（
）下载。
3、报名地址：丽水市人民检察院政治部7楼（丽水市北苑路188号），邮编：323000，联系电话：0578-2219020、2219021、2219025，传真：0578-2219116，2219016。
4、资格审查：报名者需提供报名材料的原件，材料不全或所提供的材料与选调条件不符者不能参加考试。报考者对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。经资格审查，符合报考条件的人数不足1：3的，视情核减或取消选调计划。
四、笔试面试和确定入围人员
1、笔试。笔试重点：测试报考者运用理论（侧重法律）以及分析解决问题能力和文字综合能力。笔试地点设在丽水市区。
笔试时间：9月20日（星期日），上午9：00—11：30。
2、面试。根据各职位报考人员的笔试成绩，从高分到低分按1：3比例确定面试入围人选。面试注重对应试者能力素质、个性特征和职位适应程度等方面进行考察了解。
3、总成绩计算。面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%合成总成绩。
4、确定体检入围人员。体检人员按总成绩从高分到低分1：1.5比例确定。
五、体检和考察
1、体检。按照公务员体检标准执行。
2、考察。体检合格人员确定为考察对象。组成考察组到考察对象所在工作单位就德、能、勤、绩、廉等情况进行考察，重点考察工作实绩和日常表现。考察不合格的在体检合格人员中按成绩从高分到低分予以递补，考察合格者列为拟选调对象。
六、研究录用
丽水市检察院党组根据考试考察和体检等情况，研究确定拟选调人选，拟选调人选在丽水市政府门户网站进行公示7天，经公示无异议后，确定正式选调人员，根据有关规定程序办理选调手续。
本公告由丽水市人民检察院负责解释。
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